佛岡縣14個部門對村干部任職資格聯審現場。
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換屆后，佛岡縣實現村（社區）黨組織書記、主任和村級集體經濟組織負責人100%“一肩挑”、“兩委”干部100%交叉任職，新一屆村（社區）“兩委”成員平均年齡38歲，比換屆前下降9.6歲，大專及以上學歷占60%，比換屆前提高31.5個百分點，班子整體素質顯著提高，為推動鄉村振興注入了強勁動力。
“村里開了好幾次村民代表大會和黨員大會，反復強調村干部參選標準，參選人還要經過14個部門聯審，大家都說這樣選出來的干部，群眾信得過！”廣東省清遠市佛岡縣石角鎮觀山村黨員鐘永新說。
換屆后，佛岡縣實現村（社區）黨組織書記、主任和村級集體經濟組織負責人100%“一肩挑”、“兩委”干部100%交叉任職，新一屆村（社區）“兩委”成員平均年齡38歲，比換屆前下降9.6歲，大專及以上學歷占60%，比換屆前提高31.5個百分點，班子整體素質顯著提高，為推動鄉村振興注入了強勁動力。
建強“指揮部” 規劃“作戰圖”
清遠市委把加強農村基層黨建作為必答題，主要領導多次專題研究部署村（社區）“兩委”換屆。佛岡縣委帶頭扛責，建強村級換屆“指揮部”，明確時間表，規劃“作戰圖”，扎實推進各項準備工作。
佛岡縣委組織部相關負責人介紹，該縣成立了由縣委書記擔任組長的換屆工作領導小組及辦公室，抽調10名精干力量專班運作，每周調度、每月會商，對換屆政策、換屆組織和換屆重要事項統籌把關。嚴格落實“60分鐘”內響應反饋機制，即確保發現問題“60分鐘”內逐級上報、“60分鐘”內核實情況、“60分鐘”內現場處置。
同時，積極推行領導干部聯村包干機制，29名縣領導“一竿子插到底”，直奔鎮村幫助解決問題52個，帶動全縣630多名鎮干部全員壓上，每周“組團式”下沉村（組）一線分析研判選情、排查化解矛盾、宣傳換屆紀律。
“縣里鎮里的干部常來村里，換屆政策和紀律家喻戶曉，誰想通過不正當手段當選是不可能的。”石角鎮科旺村村民組長劉榕文說，干部三天兩頭進村入戶，找黨員、找鄉賢、找村民了解情況。白天沒空就晚上來，工作日沒空就周末來。
該縣還依托300多個點位的“鄉村大喇叭”，每天定時用“土話”播報換屆政策和紀律，邀請威望高的村（社區）黨組織書記拍攝“書記說”微視頻，并利用“大榕樹下小講堂”、百姓大舞臺、文化宣傳欄等平臺，著力營造風清氣正的換屆氛圍。
亮出“硬杠杠” 選出“好苗子”
為拓寬渠道儲備“好苗子”，佛岡縣開展“青苗培育工程”，“下深水”選人，建強后備干部隊伍。通過在現任優秀村干部中“留”，在重大工作表現優秀的農村青年中“挑”，在致富帶頭人和優秀退伍軍人中“選”，在外出務工能人和大學畢業生中“請”，動態儲備村級后備干部550多名，并組織“跟班學習”“試崗鍛煉”，促其快速成長。
畢業于廣東外語外貿大學的湯塘鎮新塘村“80后”書記劉翠云，就是鎮黨委“請”回來的“好苗子”。
新塘村黨總支曾是軟弱渙散黨組織，去年5月，鎮駐村工作組對照人選資格條件從新塘村97名黨員中逐一篩選符合“兩委”干部條件的黨員，并由鎮領導一一聯系談心談話，發現了劉翠云等優秀后備人選。
“接到鎮黨委電話時，我很吃驚，想了整整一晚上，心里猶豫不決。后來鎮領導再次打電話，跟我仔細分析新塘村的發展前景，我被感動了，決定回家鄉奉獻自己的微薄之力?！眲⒋湓苹貞浾f，在2020年6月那場特大洪澇災害中，她帶領村“兩委”班子沖鋒在前，及時轉移受災群眾數百人，最大限度地保障了群眾生命和財產安全。群眾看在眼里記在心上，這次換屆，她成功連任，實現“一肩挑”。
為優化村“兩委”班子結構，佛岡縣亮出“硬杠杠”，嚴把“政治關”“能力關”。在人選資格上做到“三級過堂”。在村黨組織初審、鎮黨委嚴審基礎上，縣換屆辦協調紀委監委、組織、民政、公安等14個部門聯合對817名“兩委”初步人選進行資格審查，取消了35名不符合條件的人選資格。同時，堅持邊過堂邊完善人選名單，列出確定人選、后備人選、空缺職位“三張清單”。
佛岡縣通過對新進人選明確學歷要求、組織村干部參加學歷提升班、重視選拔培養女干部、推動大齡或超齡“兩委”干部退出等措施，圓滿實現了新一屆“兩委”班子成員學歷水平大幅躍升、女性比例穩中有升、交叉任職率明顯提升、平均年齡大幅下降的“三升一降”預期目標。
做好“傳幫帶” 甘當“指路人”
“鎮黨委書記和退出村干部談心談話，鼓勵他們發揮‘傳幫帶’作用，與新班子共同挑好肩上的‘擔子’。”據介紹，縣鎮兩級共召開座談會300多場次，談心談話700多人次，引導相關人員正確對待“進退留轉”，尤其是對退出的“兩委”干部，做到鎮黨委書記必談。
年逾六旬的高崗鎮寶山村原黨總支書記張名練在這次換屆中主動讓賢，后備干部譚煥貞順利接過“接力棒”?！拔译m然退下來了，工作需要我的地方，義不容辭。”張名練說。為解決張名練們的后顧之憂，高崗鎮黨委以返聘的方式安排部分離退休村干部到鎮協助開展征地拆遷等工作，讓他們繼續發揮余熱。
宋培信原來是石角鎮三八村黨總支書記，考慮到村子長遠發展這次也主動讓賢，由以前的黨總支委員、村委委員宋海健接任。宋培信說，凡新書記可以獨當一面處理的事，他決不插手。但對人居環境整治、拆違、扶貧等重點難點工作，宋培信手把手教給宋海健方式方法。在宋海健眼中，宋培信就是他的導師，得益于宋培信的“傳幫帶”，三八村各項中心工作有條不紊。
