今年以來，鳳陽縣府城鎮堅持把做好就業扶貧作為推進脫貧攻堅工作的重要抓手，進一步拓寬群眾增收致富渠道，力促貧困戶穩就業保增收，基本實現了“一人就業、全戶脫貧”的目標。?
黨建與就業扶貧深度融合。堅持把促進就業作為增加貧困戶收入的重要途徑，把加強黨的領導貫穿于就業扶貧全過程，“一把手”常態化研究推動。該鎮成立了由鎮黨委主要領導任組長的就業扶貧工作領導小組，層層壓實責任，形成黨委領導、政府負責、人社牽頭、幫扶干部和村、社區齊抓共管的工作格局。
地毯式摸排清底數。精準摸底全鎮貧困勞動力數、就業人數、就業區域、就業類別、未就業人數和就業意愿等基本情況，為更好地開展就業幫扶工作打下基礎。
采取立體式宣傳造氛圍。該鎮通過實行網格管理，鎮、村（居）干部主動當好就業信息員、崗位推介員、政策宣傳員，在深入村組宣傳疫情防控的同時，全面排查受疫情影響的務工人員，核清轄區所有返鄉務工人員和貧困勞動力情況，建立就業意向臺賬，通過協調扶貧車間、組織推薦就近就業等方式，重點幫助建檔立卡貧困群眾實現就業。
協調開發公益性崗位帶增收。充分利用縣人社等部門及各幫扶單位的政策及有利條件，積極在貧困戶中開發公益性崗位，不斷拓寬就業渠道。今年已累計開發公益崗位62個，其中人社部門開發39個，廟山村開發15個，齊澗村開發8個，較好帶動了貧困家庭的增收。?
落實外出務工人員補助政策。全鎮已對第一批94名貧困戶務工人員落實交通補助，獎補資金達4.34萬元。第二批67名貧困戶務工人員獎補資金2.9萬元即將打卡發放。
截至目前，該鎮建檔立卡貧困戶勞動力中已完成就業1268人，其中省外就業270人、省內縣外就業119人、縣內就業879人，超過去年同期水平。
