近年來，福建漳州市堅持基層黨建與脫貧攻堅深度融合，以黨建帶隊伍，以隊伍促發展，以發展助脫貧。
招才聚智，凝聚脫貧攻堅強大合力。優化村級黨組織干部隊伍，全面推行村黨組織書記縣級備案管理制度，做到人選產生、履職盡責、激勵保障、監管約束等全程備案。同時，從返鄉創業人士、大學生村官中發現優秀人才，充實到村黨組織干部隊伍中。壯大駐村工作隊伍，集聚高校、科研院所、企事業單位等優秀科技人員、駐村書記，開展專業技術服務。目前全市共組建鄉鎮科技特派員工作站121個，選派科技特派員1399名，實現行政村科技特派員、鄉鎮科技特派員工作站和省級科技特派員全覆蓋。加大引進、培育農村高技能人才、電商人才力度，建強農村實用人才隊伍，為脫貧攻堅注入新鮮血液。
提能夯責，激發脫貧攻堅內生動力。強化專項培訓，著力培養一支“站著能說、俯身會干”的村黨組織帶頭人隊伍。強化駐村干部扶貧業務培訓，組織46名省、市派駐村第一書記赴浙江大學開展鄉村振興專題培訓，提升駐村實效。組建知名創業導師隊伍，幫助鄉村創業青年解決難題。狠抓監督管理，以縣為單位對村級黨組織書記考核一遍、對村“兩委”班子體檢一遍、對村情摸排一遍，重點了解基本村情、村“兩委”班子、村集體經濟收入等情況。開展村黨組織書記年度考核“雙述雙評”，由村黨組織書記向鄉鎮黨委和本村全體黨員述職述廉，并對村黨組織書記的業績、作風、表現進行實績考核。
精準施策，釋放脫貧攻堅黨建活力。整頓消除致貧“因子”，大力實施“破殼、消薄、領跑”三大行動，2019年底全面消除“空殼村”“薄弱村”，排查出634戶2198名脫貧不穩定對象，推動相對貧困群眾穩定增收。創新對口結對幫扶，組織全市9個非重點縣（區）結對幫扶3個重點縣17個欠發達鄉鎮，每縣（區）落實幫扶資金不少于100萬元。推動“產業+扶貧”，投資1.06億元，實施產業扶貧競賽示范項目11個、養雞生蛋扶貧長效機制項目11個，完成扶貧產業項目310個，覆蓋建檔立卡貧困人口11466戶41317人，推動增收2711萬元。發展“電商+扶貧”，在全市建成電商農村服務站點803個，累計培育出4個產值超億元、12個產值千萬元級的農產品電商重點項目，推動貧困群眾“觸網”發展、“上線”致富。
