培訓期間召開經驗交流會。
貴州省銅仁市將培訓資源向一線傾斜，創新開展農村綜合人才培訓，計劃用三年時間，把農村致富帶頭人、非公企業負責人等8類人群輪訓一遍，為后備人才在基層貢獻才智賦能，鞏固提升脫貧成果，助力鄉村振興戰略。
該市堅持將農村綜合人才與村級后備力量緊密聯系，結合農村工作重點和發展難點，圍繞思想政治理論、黨建、“三變”改革、合作社經營、農村金融服務、現代產業發展和農村綜合治理等內容按需施教。
為確保培訓師資精準供給，該市著力挑選一批思想政治素質高、理論知識深厚、實踐經驗豐富的領導干部、黨校名師、業務能手、先進典型組成師資庫，并根據每期培訓主題、學員身份特點，有針對性地選擇授課專家和培訓內容。截至目前，已舉辦16期培訓班，培訓2412人。
“用8天的時間，組建3家專業合作社，流轉土地350余畝發展村級集體經濟......”通過培訓，德江縣玉水街道夏阡社區黨支部副書記廖宇，將學習成果迅速轉化為社區發展生動實踐。松桃縣沙壩河鄉泡木村第一書記龍貴梅培訓結束后，帶領村民在油茶地里套種花生，形成“長短結合”發展模式，促進群眾快速增收。
