近年來，江西修水縣按照“抓黨建促脫貧、抓脫貧強(qiáng)黨建”的思路，以組織聚力、堡壘提升、黨員帶動(dòng)為抓手，發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢，使基層黨建工作更好地融入脫貧、服務(wù)脫貧、推動(dòng)脫貧，確保全縣脫貧攻堅(jiān)質(zhì)量高、成色足、可持續(xù)，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)收官之戰(zhàn)。
強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，著力打造善打硬仗的骨干力量。修水縣是國家級貧困縣，又是革命老區(qū)，抓黨建促脫貧首要是抓好干部隊(duì)伍這個(gè)關(guān)鍵。縣領(lǐng)導(dǎo)以上率下挑“擔(dān)子”。落實(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)“四帶”責(zé)任，推行“五員上戶”大走訪大排查、聯(lián)動(dòng)“大督導(dǎo)”等機(jī)制，確保責(zé)任、政策、工作“三落實(shí)”。樹立鮮明用人導(dǎo)向搭“臺子”。堅(jiān)持在脫貧攻堅(jiān)一線培養(yǎng)鍛煉、考察識別、選拔重用干部，激勵(lì)各級干部在脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)場上大顯身手。近年來，全縣共選聘21名優(yōu)秀村（社區(qū)）書記進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子或轉(zhuǎn)為事業(yè)編，24名“三方面人員”進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。抓好責(zé)任考核樹“桿子”。推行量化考核機(jī)制，把脫貧攻堅(jiān)工作考核分值提高到綜合考核的60%，將考核結(jié)果作為單位年度績效考核和班子考核評價(jià)的重要依據(jù)。同時(shí)，把脫貧攻堅(jiān)納入黨委（黨組）書記抓黨建工作述職必述及黨建考評必評的重要內(nèi)容。
強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，著力打造堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘。“富不富看支部，強(qiáng)不強(qiáng)看頭羊”，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在村級黨組織。注重選派一批。嚴(yán)把選派標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“按需選派、精準(zhǔn)選派、從優(yōu)選派”原則，從124個(gè)縣直單位選派650名駐村幫扶隊(duì)員（第一書記158名）對133個(gè)貧困村進(jìn)行幫扶。實(shí)行“日考勤、月匯報(bào)、月評價(jià)、季調(diào)度”機(jī)制，建立完善考勤臺賬、履職表現(xiàn)清單，優(yōu)化駐村管理。注重配強(qiáng)一批。聚焦村黨組織“五強(qiáng)五好”目標(biāo)，通過換屆選舉，全縣361個(gè)村（居）黨組織年齡結(jié)構(gòu)、文化層次得到進(jìn)一步優(yōu)化，其中45歲以下村書記從上屆的47名提高至200名，大專以上學(xué)歷人數(shù)占比也同比提高了5.6%。注重補(bǔ)齊一批。以強(qiáng)化組織力量為導(dǎo)向，建立“雙培養(yǎng)”機(jī)制，儲備村級后備力量1015名，在脫貧一線發(fā)展黨員345名。常態(tài)化開展軟弱渙散村黨組織排查整頓工作，采取上下聯(lián)動(dòng)、定期督導(dǎo)、銷號整改、“回看復(fù)查”的方式，2019年整治村級軟弱渙散黨組織29個(gè)。
強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，著力打造攻堅(jiān)克難的先鋒隊(duì)伍。村看村，戶看戶，群眾看黨員、看干部。示范帶頭走在前。結(jié)合縣域?qū)嶋H，以發(fā)展蠶桑、茶葉產(chǎn)業(yè)為主，把黨組織建在產(chǎn)業(yè)基地上，創(chuàng)建黨員“雙帶”（帶頭創(chuàng)業(yè)致富、帶領(lǐng)群眾致富）先鋒基地48個(gè)，596名黨員與貧困戶形成結(jié)對幫扶，在信息、資金、技術(shù)、銷售等環(huán)節(jié)為貧困戶提供支持和幫助，逐漸形成“一戶帶十戶，十戶帶一片，一片興一業(yè)”的發(fā)展格局，各基地共計(jì)吸納2000余名貧困勞動(dòng)力就業(yè)。教育培訓(xùn)學(xué)在前。堅(jiān)持傳承紅色基因，充分整合秋收起義紀(jì)念館、上衫湘鄂贛省委省蘇舊址等縣內(nèi)紅色資源，為黨員干部量身打造“紅色基因黨建勵(lì)志線”。持續(xù)開展“菜單”式全覆蓋輪訓(xùn)，整合縣委黨校、縣扶貧辦、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等各行業(yè)各領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)師資力量，重點(diǎn)整合脫貧攻堅(jiān)內(nèi)容需求，設(shè)置培訓(xùn)課程58項(xiàng)，2019年各單位黨組織“自主點(diǎn)單”培訓(xùn)265次。優(yōu)秀典型立在前。創(chuàng)新開展“新時(shí)代幕阜先鋒”選樹學(xué)活動(dòng)，以脫貧攻堅(jiān)一線黨員干部為重點(diǎn)，分層次、分領(lǐng)域選樹先進(jìn)典型74名，其中3名第一書記被選樹為全省“新時(shí)代贛鄱先鋒”先進(jìn)典型，在全縣營造了學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好氛圍。
